Unternehmen

 

90% aller Probleme sind soziale Probleme in Unternehmen. Probleme eines eingeschränkten Bewusstseins, einer Haltung des Misstrauens und der Kontrolle. Unser bisheriges Verhalten hat das gefördert, was uns heute als Problem auf die Füße fällt: Dienst nach Vorschrift, Ego- und Machtspiele, zahllose Meetings und Missverständnisse.

Wir brauchen nichts weniger als einen sozialen Klimawandel  - ein neues Wir-Gefühl, das uns stärkt und fördert, das das Zwischenmenschliche würdigt und neue Energie freisetzt. Wir dürfen mehr Menschlichkeit wagen. 

 

Beziehung - Vertrauen - Anerkennung: Das sind Ihre Erfolgsbausteine. Sie ermöglichen sinnstiftende Entwicklungen im persönlichen und unternehmerischen Bereich. Dazu braucht es einen Paradigmenwechsel, wenn es um mehr als bloße Schlagworte gehen soll.

 

Mein Angebot:

  • Organisations- und Unternehmensentwicklung
  • Persönlichkeitsentwicklung
  • Teamentwicklung & Kommunikation
  • Nachhaltigkeit & Gemeinwohl

Lust bekommen?

Dann beginnen wir gemeinsam mit dem ersten Schritt: wir skizzieren, wohin Sie mit Ihrem Unternehmen wollen und welche Schritte nötig sind. Los geht's!



 

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